Print deze pagina Zend dit naar een vriend(in) Vorige pagina

Nederlandse bedrijven werven vooral traditioneel

Ref. PR-01462

Amsterdam – 9 september 2008 –  Uit onderzoek van financieel uitzend- en detacheringbureau Accountemps blijkt dat werkgevers in Nederland nog steeds het liefst gebruik maken van traditionele wervingsmethoden. De belangrijkste conclusies van dit onderzoek:

  • Er wordt in Nederland relatief veel geadverteerd in vakbladen
  • Het gebruik van werving- en selectiebureaus is toegenomen
  • Open sollicitaties blijken succesvoller dan in andere landen
  • Bedrijven ontvangen het CV toch nog steeds liever via de post

Online advertenties, formulieren om te solliciteren via internet, netwerk sites en blogs zijn nog altijd onbekend terrein voor een groot aantal bedrijven. De vacatures worden in driekwart van de bedrijven wel op de eigen website geplaatst.

Document: Persbericht